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Lunes, 25 Julio 2016 19:48

¡ENHORABUENA GUILLERMO!

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Se constituye la mesa negociadora del convenio colectivo de las universidades públicas valencianas

 
Se constituye la mesa negociadora del convenio colectivo de las universidades públicas valencianas
22 julio
09:012016
 

Este jueves se ha constituido la mesa negociadora del convenio colectivo de las universidades públicas valencianas. El acto ha estado presidido por el secretario autonómico de Educación e Investigación, Miquel Soler, y por la directora general de Universidad, Investigación y Ciencia, Josefina Bueno.

Cabe recordar que la Valenciana era la única comunidad autónoma que no contaba con mesa negociadora del convenio colectivo de universidades.

A la constitución de la mesa han asistido representantes de la Universitat de València, la Universitat Politècnica de València, la Universitat d’Alacant, la Universitat Miguel Hernàndez de Elche, la Universitat Jaume I y representantes de los sindicatos CCOO, SEP-CV, STEPV-IV, UGT FESP y CSIF.

“Era una reivindicación desde hace 20 años de la comunidad educativa universitaria y desde Educación considerábamos muy conveniente establecer este nuevo marco de diálogo con las universidades y los representantes sindicales. Es, por tanto, un logro común de todos los valencianos y valencianas para tratar temas relacionados con las condiciones laborales y el estudio de creación de nuevas figuras laborales en el marco universitario, donde la Administración ejercerá de mediadora entre los diferentes agentes implicados”, ha destacado el secretario autonómico, Miguel Soler.

En la primera reunión, se ha determinado la representatividad de cada una de las partes. Por unanimidad se ha acordado que los cargos de presidencia y secretaría de la mesa las asumirán responsables de Educación y se ha determinado una comisión para la redacción del convenio colectivo que estará conformada por dos representantes de cada universidad, tres representantes de la Administración, tres representantes de CCOO, tres de UGT FESP, tres del STEPV-IV, dos del SEP-CV y dos del CSIF.

http://valenciaextra.com/es/es-constitueix-la-mesa-negociadora-del-conveni-col%C2%B7lectiu-de-les-universitats-publiques-valencianes/#share

LA POLICÍA NACIONAL Y LOS BOMBEROS SÍ PUEDEN HACERLO

Luz verde de los ayuntamientos para que los policías locales

puedan prejubilarse a los 60

La FEMP asegura que el informe que falta para que Empleo pueda sacar adelante la medida estará listo en septiembre.

CSI-F confía en que se aplique después de verano

19.07.2016 – 05:00 H.

Bomberos, Policía Nacional... Casi todos los cuerpos de seguridad tienen derecho a prejubilarse sin que ello repercuta

en su pensión futura, cosa que no ocurre con la Policía Local. Hasta ahora. La Federación Española de Municipios y

Provincias (FEMP), asociación que agrupa a más de 7.300 entidades locales, acaba de llegar a un acuerdo con las

organizaciones sindicales para elaborar un informe con el que Empleo podrá sacar adelante la medida. "Estará listo

en septiembre", confirman fuentes de la FEMP tras reunirse hoy a puerta cerrada con los sindicatos.

"Hemos conseguido el compromiso de todos, pero nos parece razonable esperar hasta después de verano por

la situación de interinidad política", explican fuentes del sindicato de funcionarios CSI-F a este periódico. Si el

Gobierno en funciones recoge el guante de los ayuntamientos, como ya ha dado a entender a sus interlocutores

en varias ocasiones, los policías locales de toda España podrán prejubilarse a los 60 años sin coeficientes reductores

que hagan menguar su pensión ni disminuyan su poder adquisitivo.

Fátima Báñez ya acogió con interés esta reivindicación histórica del colectivo. "Es una buena propuesta, pero sobre

todo una gran oportunidad para rejuvenecer las plantillas", declaró la ministra de Empleo en funciones. Los técnicos

de su departamento todavía deben hacer una "radiografía completa del colectivo" para evaluar la incidencia de la medida

en el sistema, precisan fuentes de Empleo.

 Los sindicatos aplauden la aparente voluntad política de sus interlocutores para acabar con una falta de regulación que

afecta a unos 70.000 efectivos (así como a 17.000 'mossos' y 1.100 policías forales), si bien recuerdan que otros,

como las brigadas antiincendios de los pueblos, tampoco pueden acogerse a las prejubilaciones porque no son

considerados como bomberos forestales.Los policías nacionales sí pueden prejubilarse a los 60 años sin penalización,

a diferencia de los locales. (EFE)

El ministerio ya cuenta con todos los documentos necesarios (como informes técnicos favorables del 

Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo y de la Inspección de Trabajo) y "solo está pendiente

de que la FEMP conteste formalmente a los requerimientos del Gobierno", señalan desde CSI-F. En septiembre se

celebrará una reunión a tres bandas entre sindicatos, corporaciones locales y Gobierno para ultimar los flecos de este proyecto.

La penosidad de las funciones y el riesgo al que se exponen los policías locales de toda España son los principales

argumentos que emplean para pedir que se aplique esta medida cuanto antes. "Es lo justo. Echamos de menos una

ley que regule las prejubilaciones desde hace muchos años".

Así lo afirma Elías Álvarez, agente de Policía Local de Mieres (Asturias). "Las condiciones psicofísicas no son las idóneas

para ejercer si tienes más de 60 años". Este asturiano cuenta que la pensión de su compañero prejubilado es un12% inferior 

porque decidió retirarse a los 63, a diferencia de lo que ocurre en otros cuerpos de seguridad como la Policía Nacional.

¿A qué se debe este agravio comparativo?, plantean los que presionan para revertir esta situación.

http://www.elconfidencial.com/economia/2016-07-19/prejubilaciones-policia-local-empleo-pensiones_1235040/

 

 

 

 

 

El SEP-CV ganó ayer las elecciones sindicales en la empresa que gestiona la Plaza de Toros de Alicante.

 

Se presentaban dos candidaturas. Una del SEP-CV y otra de CCOO.

El SEP-CV ganó con 44 votos frente a los 30 de CCOO.

Traducido en delegados para el Comité de Empresa el resultado es el siguiente: 5 delegados para el SEP-CV. 4 delegados para CCOO-

 

Debemos señalar que el SEP-CV ha subido en votos y en delegados.

 

¡ENHORABUENA COMPAÑEROS!

SEP, CSIF y SPPLB presentan una moción de censura y asumen la Junta de Personal

Los tres sindicatos consideran que durante el último año se ha utilizado y politizado la Junta

20.06.2016 | 14:35

Los sindicatos del Ayuntamiento de Alicante SEP, CSIF y SPPLB han presentado hoy una Moción de Censura avalada por 13 de los 23 delegados que la componen para tomar el mando de la Junta de Personal que durante el último año la ostentaba CC.OO, por entender que durante este tiempo han politizado la junta.

En la sesión ordinaria de la Junta de Personal que ha tenido lugar hoy se ha votado la moción, y se ha acordado que la Presidenta de la Junta de Personal sea la Secretaria General del SEP, Cristabela Zornoza de los Santos, la Secretaria de la Junta va a ser la Secretaria General del CSIF, Marian Molero Santamaría, y el Delegado del SPPLB, Pedro Luis Alpera Mira, va a ser el Tesorero de la Junta.

Los tres sindicatos SEP, SPPLB y CSIF consideran que durante el último año se ha utilizado y politizado la Junta, y entienden que la Junta de Personal del Ayuntamiento nunca debe utilizarse con interesas personales y partidistas por ello se han unido para cambiar la forma de trabajar.

La Junta de personal representa a todos los trabajadores del Ayuntamiento de Alicante y por ello consideramos que su presencia es obligatoria en todos los actos de trascendencia municipal en los que también hemos notado su ausencia.

La nueva directiva de la Junta de Personal estará a disposición de todos los trabajadores del Ayuntamiento y al estar representados varios sindicatos a la vez conseguiremos que los acuerdos beneficien a todos los trabajadores, esta va a ser una nueva época en la que trabajaremos unidos por y para vosotros.

Jueves, 26 Mayo 2016 20:10

DIPUTACIÓN ALICANTE - OFERTA DE EMPLEO

Escrito por

DIPUTACIÓN DE ALICANTE

MESA GENERAL DE NEGOCIACIÓN MAYO 2016

Elda

La jueza no ve acreditado que el acusado cometiera un delito de injurias aunque Pedrosa puede recurrir

17.05.2016 | 01:53

La Justicia ha absuelto al agente de la Policía Local al que la exalcaldesa de Elda, la popular Adela Pedrosa, interpuso una querella solicitándole 4.000 euros de indemnización por un supuesto delito de injurias graves con publicidad al repartir un calendario que la caricaturizaba.

Los hechos se produjeron en diciembre de 2012, la vista se celebró en el pasado mes de marzo en el Juzgado de lo Penal Número 8 de Alicante y ahora acaba de emitirse el fallo por el que la juez ha decidido absolver de toda culpa al agente de la Policía Local, que también es miembro del SEP, el Sindicato de Empleados Públicos.

Según se desprende de los fundamentos de derecho de la sentencia, no ha resultado acreditado que el acusado distribuyera los calendarios ni que tuviera la intención de ofender a la entonces alcaldesa Adela Pedrosa que, sin embargo, aseguró durante el juicio que se sintió «totalmente ofendida como alcaldesa y como mujer» al comprobar que se estaban repartiendo por distintos puntos de la ciudad unos calendarios con su cara, en el que se reproducía un sarcástico montaje con el Ecce Homo de Borja bajo el que se leía: «El morro de esta mujer no se puede restaurar. Vas derechita al abismo. Ecce Homo de Elda PPerra».

En cualquier caso, contra esta resolución judicial tiene la posibilidad Adela Pedrosa de interponer, en el plazo de diez días tras la notificación, un recurso de apelación en la Audiencia Provincial.

En las imágenes de las cámaras de seguridad del Ayuntamiento que la acusación aportó al juicio se observa que el acusado iba vestido de uniforme en el momento de los hechos. Pero no ha resultado, sin embargo, acreditado que estuviera en ese momento de servicio. Cabe recordar que el policía local ahora absuelto entregó el calendario a las puertas del Consistorio al actual alcalde socialista Rubén Alfaro, entonces concejal de la oposición, y en la vista alegó en su defensa que se encontró el calendario en la calle y, sin darle mayor importancia, se lo entregó a Alfaro al verlo salir por la puerta.

El abogado de la exalcaldesa también explicó en el juicio que esta situación se enmarcó en unas legislaturas «de hostilidad de algunos agentes contra el equipo de gobierno del PP y, especialmente, contra la alcaldesa» debido a reivindicaciones laborales que no lograron satisfacer tras las negociaciones que se efectuaron. Frente a ello el letrado de la defensa aseguró que no existían pruebas para condenar al acusado, y afirmó que «en realidad se trataba de un montaje» para cargar sobre un miembro de la Policía Local y amedrentar a sus compañeros en el conflicto que la plantilla mantenía con el equipo de gobierno popular.

http://www.diarioinformacion.com/elda/2016/05/17/absuelven-policia-exalcaldesa-denuncio-2012/1762364.html

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