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COMUNICADO DE PRENSA DEL SEP-CV ALICANTE SOBRE EL INCIDENTE DE TRÁFICO DE LA CONCEJAL GLORIA VARA

 

 

Desde el SEP-CV Alicante, sindicato mayoritario en el Ayuntamiento de Alicante, apoyamos sin ningún género de dudas la labor desarrollada por los dos compañeros que se han visto involucrados en el incidente con la concejal Gloria Vara.

Como empleados públicos nuestro deber está en velar por el bien público y las ordenanzas municipales por encima de los cargos políticos.

Es por ello que vamos a solicitar, a través de la Junta de Personal del Ayuntamiento de Alicante, que se recabe toda la información de primera mano para poder emitir una resolución conjunta que deje a un lado los intereses políticos de unos y de otros. El trabajo de la Policía Local no debe verse involucrado en las diatribas políticas.

Una vez recabada la información y verificada solicitaríamos a la concejala implicada en los mismos que se retracte públicamente y pida disculpas a unos compañeros policías que lo único que hacían era cumplir con su deber.

Esperemos que ante hechos similares que no deseamos que vuelvan a suceder y ante hechos pasados que sí sucedieron las distintas fuerzas sindicales, independientemente de su afinidad política, reaccionen en defensa de los empleados públicos como siempre hemos hechos desde el SEP-CV.

LA EJECUTIVA

Viernes, 06 Mayo 2016 09:18

ARTÍCULO DE OPINIÓN: MEMORIA DE PEZ

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Jueves, 28 Abril 2016 09:22

VOTACIÓN EN EL CONGRESO "PNL" JUBILACIÓN ANTICIPADA

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Ayer miércoles, 27 de abril a las 10h en el Congreso de los Diputados, dentro de la Comisión de “Empleo y Seguridad Social” y con la misma validez jurídica que el Plenario, se debatió se votó  la Proposición No de Ley para iniciar los trámites y estudios que permitieran avanzar la edad de jubilación de los trabajadores y cuidadores de personas dependientes en el sector sociosanitario.

Está proposición, como ya decíamos en marzo fue presentada por el diputado Joan Ignasi Candela, de Compromís.

Esta iniciativa surgió hace un par de años por parte de los trabajadores de la “Residencia Santa Lucía” y se aprobó en el Congreso del SEP-CV, por último Compromís recogió la propuesta y la ha llevado hasta el final.

Indpendientemente del resultado de la votación par nosotros es un éxito que este tema haya llegado a debatirse y votarse en el Congreso. Y sin duda servirá para abrir un camino y comenzar a valorar y dar visibilidad a este colectivo laboral, mayoritariamente femenino, de enfermeras, auxiliares de enfermería, gerocultores y celadores, quienes día a día hacen un trabajo tan duro físico y psicológicamente como necesario y encomiable.

 

Adjunto a esta noticia va un pdf del Boletín del Congreso donde en su página 16 aparece el texto íntegro de la PNL que se sometió a votación.

 

La votación fue la siguiente:

 

PP: En contra

PSOE: Abstención

CIUDADANOS: Abstención

PODEMOS: A favor

COMPROMIS: A favor

MIXTO: A favor

ERC: A favor.

DEMOCRACIA I LL: A favor

 

Total 10 a favor, 15 en contra. 16 abstencions.

 

Resultado

PNL Rechazada

 

A pesar de ser rechazada empezamos a trabajar desde este mismo momento para presentar la propuesta la próxima legislatura, que comenzará en julio, intentando que alguno de los que se han abstenido voten a favor. (Si el PSOE hubiera votado a favor la propuesta hubiera sido aceptada)

 

Nuestra presencia y nuestra propuesta ha servido para que muchos grupos políticos hayan tenido conocimiento de la existencia de este colectivo.

Hemos abierto un camino que hasta ahora no existía para la profesión y seguro que llegaremos a buen puerto.

 

 Adaptación libre de las notas de prensa emitidas por el Secretario General de la Sección Sindical del Ayuntamiento de Denia Andrea Pastor Zorita

Familiares y compañeros, además de autoridades, han asistido esta tarde al funeral

Familiares y compañeros, además de autoridades, han asistido esta tarde al funeral de Sergio Melgares, agentes de la Policía Local de Alicante y fundador de su Unidad Canina. En un acto cargado de emoción, los miembros de la Policía Local de Alicante fallecido han rendido honores en formación a su compañero, junto con los integrantes de la Unidad Canina, agentes y canes. También ha acudido el alcalde de la ciudad, Gabriel Echávarri, así como representantes de otros Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado con las que Melgares y su unidad colaboró. Sergio Melgares falleció ayer a los 45 años víctima de un cáncer contra el que luchó durante los últimos meses.
Multitudinario adiós al policía local de Alicante Sergio Melgares
 

El SEP-CV Alicante ha participado como miembro en la constitución del Consejo Local de Inmigración.
Al acto han acudido numerosas personalidades siendo inaugurado por el Alcalde D. Gabriel Echávarri.
Desde este día, y bajo la guía de la concejala de Inmigración Dª Gloria Vara Giner se impulsa la creación de delegados en los diferentes comités para luego ser refrendados por el Pleno del Consejo.
Hoy se a abierto una puerta a la integración y a la comunicación multicultural en la ciudad de Alicante por la que se lleva trabajando muchos años.
El SEP-CV Alicante se siente orgulloso de su participación en este Consejo Local y pondrá todo su empeño y determinación en alcanzar los objetivos que propongamos entre todos.

 

 

 

Alegaciones presentadas por el SEP-CV Alicante a los Presupuestos del Ayuntamiento de Alicante 2016.

 

Puedes verlas en el archivo adjunto.

El martes 15 de marzo el SEP-CV, en la figura de D. Juan Évora como Secretario General, acudió al llamamiento que la Concejalía de Inmigración del Ayuntamiento de Alicante realizó al tejido social de la ciudad para elegir a las personas que formarán parte del Pleno del Consejo Local de Inmigración. Dicho tejido social está compuesto por todas las asociaciones y agrupaciones que representan a las personas trabajadoras de todos los sectores de la ciudad.

 

Por la parte sindical solo acudieron el SEP-CV, UGT, FETICO y FSIE. Resulta curioso y llamativo que ante una cuestión tan importante y de actualidad tan acuciante solo respondiéramos cuatro sindicatos.

 

Se eligió al titular ante el Consejo Local de los sindicatos mediante sorteo saliendo elegido FETICO y como suplente el SEP-CV.

 

El día 14 de abril se realizará el primer Pleno del Consejo Local de Inmigración dónde se dará cuenta de los diferentes delegados. El acto tendrá lugar en el MACA.

Jueves, 11 Febrero 2016 12:15

COMPAÑEROS DEL SPEIS ANTE EL SINDIC

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COMPAÑEROS DEL SPEIS ANTE EL SINDIC

 

Le han presentado sus reivindicaciones sobre la problemática existente de los mínimos actualmente en el Ayuntmaiento de Alicante.

 

 

Varios policías locales le acusan de injurias por decir que multaban de forma abusiva para perjudicarle en las elecciones municipales de mayo
La ex alcaldesa de Elda esgrimió su condición de "aforada" antes de tomar posesión de su acta en la Cámara Alta

• Héctor Fernández
• Hectorfdez
ACTUALIZADO 12/01/201620:55

El presidente del PP y del Gobierno en funciones, Mariano Rajoy, confirmó ayer la disposición de su partido a renunciar a la Presidencia del Congreso, que sería para el PSOE. Ese principio de acuerdo preveía también que el Senado, donde el PP tiene mayoría absoluta, estará presidido por Pío García Escudero, con Pedro Sanz como vicepresidente y Luis Aznar y la ex alcaldesa de Elda, Adela Pedrosa en las secretarías.
Estos planes puede que cambien toda vez que el pasado lunes, el juzgado de Instrucción número 4 de Elda decidió elevar al supremo una denuncia de varios agentes de la Policía Local de Elda y miembros del Sindicato de Empleados Públicos de la Comunidad Valenciana (SEP) contra la ex alcaldesa «por presuntas injurias» después de que Pedrosa comentase «públicamente en varios medios de comunicación que la Policía Local multaba sin control a los ciudadanos de forma abusiva e indiscriminada para perjudicarla políticamente».
La juez considera que «la investigada ostenta condición de aforada, y que en consecuencia no procede tomarle declaración ya que la competencia para la instrucción corresponde a la Sala Segunda del Tribunal Supremo». También prosigue, «no procede entrar a resolver la solicitud de sobreseimiento realizada por la defensa».
Desde el SEP criticaron que Pedrosa «pretende aprovechar su situación de aforada» para intentar librarse de la justicia y no declarar como imputada cuando debía, sin ni siquiera haber tomado posesión de su cargo, algo que puede que sea legal, pero desde luego no es nada ético», afirmaron.
El 27 de octubre se fijó la fecha de ayer para recibir a la ex alcaldesa «en calidad de imputada» pero un día después de las elecciones en las que concurrió como número uno del PP al Senado por Alicante, Pedrosa alegó no poder ir a declarar porque la sesión constitutiva de la Cámara Alta era el día 13 de enero. Entonces se fijó su declaración para el 5 de enero. Ese día la defensa de Pedrosa esgrimió su condición de aforada para no declarar.
También ese día se pidió el archivo de la causa alegando que no había delito porque «no concurría el ánimo de injuriar, sino el de la crítica política».
http://www.elmundo.es/comunidad-valenciana/2016/01/12/56954d6946163f4f6c8b45d2.html

El gobierno local alcanza un acuerdo con los sindicatos para clarificar los complementos de destino y abonar los atrasos, que se suman a la extra de Navidad de 2012

  •  
  • ELCHE

El concejal de Recursos Humanos, José Pérez, presentó ayer el acuerdo alcanzado con los sindicatos CC OO, UGT, SI y SEP, por el que el gobierno tripartito se compromete a abonar los 2,5 millones de euros correspondientes al complemento de destino, en aplicación de una sentencia de 2008 del Tribunal Superior de Justicia (TSJCV). Este fallo anuló el sistema de aplicación de este concepto vigente en el Ayuntamiento ilicitano y se encuentra en fase de ejecución desde 2011. A este pago, que se realizará en cinco años, se une el abono de otros 2,2 millones que, a raíz de otro auto judicial nacional se deberá abonar al personal municipal por el 75% de la paga extra de Navidad de 2012.

Pérez explicó, respecto al complemento de destino, que existían tres grados de aplicación (básico, medio y superior) en determinados puestos de trabajo municipales, categorías que el TSJ encontró «discriminatoria» respecto a otros puestos municipales. Por tanto, la sentencia reclama su eliminación y en 2016, todos los funcionarios que cobren este complemento, se igualarán por la categoría superior, que será la única que regirá desde entonces.

El TSJ consideró que la graduación estaba mal aplicada, ya que se basaba en criterios subjetivos y no objetivos. Es decir, el complemento de destino tenía que adjudicarse al puesto de trabajo no a la persona, a la que se le venía aplicando uno u otro grado en función de su antigüedad, cursos de formación, etc. Además, la sentencia establecía que a los funcionarios que «tuvieran consolidado su grado» se les respetaría, y sería la Administración local la que fijara el complemento de destino de forma objetiva, como afirmó José Pérez.

Con este acuerdo, el edil confirmó que se «restablece la paz social y confianza entre los sindicatos y la corporación». Aseguró que el anterior equipo de gobierno del PP «dejó pasar toda la legislatura sin ejecutar esta sentencia», hecho que motivó la acumulación de atrasos y numerosas protestas de los funcionarios. Ahora, el fallo judicial «se hará efectivo gracias al diálogo entre el equipo de gobierno y los sindicatos».

En cuanto a las partidas presupuestarias destinadas al complemento de destino, el concejal afirmó que «supondrá un gran esfuerzo económico para el Ayuntamiento», ya que sin contar con los 2,5 millones de atrasos, solo la aplicación del grado máximo a los funcionarios afectados supondrá 600.000 euros el próximo año.

Los pagos pendientes se percibirán a partir del año 2017 y se irán pagando de forma gradual hasta el 2020, según el acuerdo alcanzado ayer en la Mesa General de Negociación de los funcionarios.

Por otra parte, el concejal destacó que el presupuesto total para el área de personal del Ayuntamiento asciende a 62 millones, en los que se incluye el presupuesto para el complemento de destino, además de la partida destinada al abono del 75% pendiente de la paga extra de Navidad del 2012, que asciende de 2,2 millones y, según recalcó Pérez, «se tiene que abonar obligatoriamente ahora».

Restablecer los derechos

Por último, el concejal aseguró que con estas medidas «se está dando un paso más» para restablecer los derechos que los empleados municipales tenían y que «les fueron arrebatados a través de las normas restrictivas que se aplicaron» por parte del gobierno del PP.

Por otra parte, en la Mesa General de Negociación celebrada ayer de los sindicatos con los concejales de Hacienda y de Recursos Humanos, Ana Arabid y José Pérez, aparte de aprobar la unificación y el abono del complemento destino, se trataron otros temas. Entre ellos, se aprobó un aumento salarial del 1% a todo el personal municipal para el año que viene, y el aumento al máximo de los complementos de destino para la Policía Local, con los plazos de abono.

Y por último, se aprobó por mayoría de los sindicatos el expediente de modificación de la RPT, para la creación de siete puestos de coordinador de área, entre otros temas.

La Verdad-Elche

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